InformasiNegara Tujuan TKI: Hong Kong. Redaksi. 15 May 2011. Sejarah Hong Kong. Hong Kong merupakan salah satu Daerah Administrasi Khusus Republik Rakyat Cina. Melalui Konvensi Peking tahun 1860, wilayah Hong Kong disewakan dan menjadi koloni Britanian Raya selama 99 tahun sejak 1 Juli 1898 dan berakhir 30 Juni 1997. Yangpenasaran berapa sih gaji TKW atau TKI di Hongkong silahkan langsung tonton videonya sampai selesai yah 😊 Semoga bermanfaat terimakasih 🙏. untuk yg butuh informasi lebih lanjut silahkan tinggalkan pesan di kolom komentar 👍. #Gajitkwhongkong #Gajiarthongkong source Diajuga menjelaskan gaji TKW di Taiwan. Kata dia, saat ini rata-rata TKW Hongkong memperoleh pendapatan sekitar 4.630 dolar Hongkong atau setara dengan Rp8,9 juta per bulannya. "Satu bulan UMR PersoalanTKI di negeri Timur Tengah dan Malaysia yang menerapkan undang-undang berdasarkan agama ternyata memiriskan bila dibandingkan dengan persoalan TKI di negera seperti. Jepang, Taiwan, Singapura, Hongkong atau negara maju lainnya. Lalu kenapa di negeri Arab persoalan hukum yang menjerat para TKI itu demikian banyak? Iabercerita bahwa adiknya tergiur bekerja di Kamboja karena iming-iming gaji yang tinggi. "Jadi ada yang menawarkan kepada istri saya, ada pekerjaan di Kamboja dengan gaji yang baik. Sekitar Rp 7-9 juta ditawarkan ke istri saya," ungkapnya. Adiknya pun kemudian diberangkatkan ke Kamboja. Tanpa pelatihan sama sekali. Dịch Vụ Hỗ Trợ Vay Tiền Nhanh 1s. – Jumlah Tenaga Kerja Indonesia TKI yang bekerja di Hongkong semakin meningkat setiap tahunnya. Perkiraan terbaru menunjukkan bahwa sekitar TKI bekerja di kota tersebut. Setiap tahunnya, banyak orang Indonesia yang menjadi TKI Tenaga Kerja Indonesia ke luar negeri, termasuk ke Hongkong. Hongkong merupakan destinasi populer bagi TKI yang ingin mencari pekerjaan dengan penghasilan yang lebih besar. Namun, berapa sebenarnya gaji TKI di Hongkong? Kondisi Pekerjaan dan Gaji TKI di Hongkong TKI di Hongkong umumnya bekerja sebagai pembantu rumah tangga atau pekerja di bidang pelayanan seperti restoran atau toko. Gaji yang diterima oleh TKI di Hongkong bervariasi tergantung pada bidang pekerjaan, keahlian, pengalaman kerja, dan asal negara. Berdasarkan data dari World Bank, secara rata-rata gaji yang diterima TKI asal Indonesia di Hongkong pada tahun 2020 sebesar HKD setara dengan sekitar Rp 8,5 juta. Angka ini merupakan gaji yang lebih tinggi dibandingkan gaji minimum di Hongkong yang hanya sebesar HKD Persyaratan dan Tata Cara Bekerja di Hongkong Sebelum memulai bekerja di Hongkong, TKI harus memenuhi beberapa persyaratan, seperti memiliki paspor yang masih berlaku, memiliki visa kerja yang dikeluarkan oleh pihak Hong Kong Labour Department, dan melakukan kesehatan dan kebugaran secara fisik. TKI juga harus memiliki ijin kerja yang berlaku dan tidak bekerja lebih dari jam kerja yang ditentukan, yaitu sebanyak 8 jam per hari dan 48 jam per minggu. Selain itu, TKI juga harus mengikuti ketentuan perpajakan yang berlaku di Hongkong. Tips Memperoleh Gaji Tinggi Sebagai TKI di Hongkong Berikut adalah beberapa tips untuk memperoleh gaji yang lebih tinggi sebagai TKI di Hongkong Pilih bidang pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan pengalaman Cari informasi dan jaringan kerja melalui teman atau rekan kerja Tingkatkan kemampuan Bahasa Inggris dan Hongkong-nya di lembaga kursus Rajin mencari informasi dan berita mengenai pekerjaan yang ramai dilamar Mengikuti seminar atau pelatihan yang menjurus pada karir atau peningkatan kemampuan Kesimpulan Gaji yang diterima oleh TKI di Hongkong cukup bervariasi tergantung pada bidang pekerjaan, pengalaman, dan asal negara. Agar dapat memperoleh gaji yang lebih tinggi, TKI harus memiliki keahlian dan pengalaman yang sesuai, serta proaktif dalam mencari informasi mengenai peluang kerja serta pelatihan yang dapat meningkatkan kemampuan. Frequently Asked Questions FAQs – Berapa Gaji TKI di Hongkong? 1. Apa saja jenis pekerjaan TKI yang umumnya ada di Hongkong? Jenis pekerjaan yang umumnya diambil oleh TKI di Hongkong adalah sebagai buruh pabrik, pembantu rumah tangga, pengasuh anak, dan pekerja di sektor jasa seperti toko dan restoran. 2. Berapa besar gaji yang umumnya diterima oleh TKI di Hongkong? Gaji yang diterima oleh TKI di Hongkong bervariasi tergantung jenis pekerjaan, pengalaman, pendidikan, dan keahlian. Namun, dalam rata-rata, gaji TKI di Hongkong sekitar HKD – HKD sekitar Rp 7,7 juta – Rp 11,5 juta per bulan. 3. Apakah gaji tersebut sudah termasuk tunjangan atau bonus? Umumnya, gaji yang diterima oleh TKI di Hongkong belum termasuk tunjangan atau bonus. Namun, beberapa majikan memberikan tunjangan makan atau penginapan, terutama bagi pembantu rumah tangga yang tinggal di rumah majikannya. 4. Apakah gaji tersebut sudah memadai di Hongkong? Seperti halnya di negara lain, tingkat kecukupan gaji bergantung pada kebutuhan dan gaya hidup masing-masing individu. Namun, gaji tersebut termasuk standar minimum yang diperbolehkan bagi TKI di Hongkong. 5. Adakah kesempatan untuk mendapatkan gaji lebih besar atau naik pangkat? Ada kesempatan untuk mendapatkan gaji lebih besar atau naik pangkat, terutama bagi TKI yang memiliki pengalaman dan keahlian di bidangnya. Namun, biasanya keputusan untuk memberikan kenaikan gaji atau promosi dilakukan oleh majikan dan tidak selalu terjadi setiap tahun. Jangan lupa, pastikan untuk memeriksa kontrak kerja dan hak-hak yang Anda miliki sebagai TKI sebelum memutuskan untuk bekerja di Hongkong. Selalu gunakan sumber informasi yang terpercaya dan legal dalam proses ini. TRAINER Interview Questions And Answers! How to PASS a Trainer Job Interview! Video Saya Eka Sulistiyana, seorang penulis blog pendidikan yang percaya bahwa pengetahuan adalah kunci untuk membuka pintu kesuksesan. Dalam tulisan-tulisan saya, saya berbagi informasi tentang berbagai topik pendidikan Besaran gaji di Hongkong yang bisa anda dapatkan dan berapakah potongan nya, Kami dari PUSAT INFORMASI dan Lowongan kerja di PJTKI Resmi dengan negara tujuan di Hongkong. Resmi Disnaker dan BNP2TKI dari nusantara calon tenaga kerja Indonesia kusus perempuan yang ingin bekerja ke luar negeri dengan tujuan negara Hongkong Dengan Jalur Resmi dan dari Nusantara PJTKI Resmi memberikan lowongan kerja bagia anda kususnya perempuan yang ingin bekerja ke luar negeri dengan tujuan negara Hongkong di PJTKI Resmi maka gunakan kesempatan ini dengan sebaik – baiknya dan segera daftarakan diri anda bersama kami di pusat informasi dan Lowongan kerja PJTKI terus memberikan informasi dan bimbingan kerja kepada anda calon tenaga kerja TKI – TKW yang ingin bekerja ke luar negeri dengan negara tujuan Hongkong, dengan jelas dan trasparan, di Pusat PJTKI Resmi juga memberikan pelayan serta kenyamanan dengan sebaik – baiknya sesui dengan prosedur yang di tentukan oleh pemerintah. Lowongan TKW Negara Hongkong untuk itu jika anda ingin kerja ke Luar Negeri dengan tujuan negara Hongkong di PJTKI Resmi. Maka bisa membaca persyaratan di Bawah ini, dan jika anda minat ingin kerja maka segeralah bergabung bersama kami di PJTKI persyaratan dan ketentuan sebagai berikutUsia=21 Tahun dan Maksimal 35 tahunGaji=Rp Gaji=6 Bulan – sisa Masih BanyakJam kerja=sesuai dengan kesepakatan MajikanFasilitas=Makan dan tempat tinggal Gratis ikut majikanPenempatan=Bisa pilih majikan yang di KehendakiKontrak Kerja=2 Tahun dan Bisa di perpanjangProses=2 Bulan Maksimal 3 Bulan anda Langsung terbangBiaya=Semua gratis di tanggung PTKeunggulan=Anda di jamin keselamatan dan keamaan sampai dengan Tujuan, dengan Catatan Anda Bawa Hp dari Rumah sampai dengan Tujuan. Full Asuran kesehan dan PT=Tempat Penampuang asrama gratis tanpa anda di mintai unga sepeserpun, Selama penampungan boleh bawa HP, Izin Pulang jika ada keperluan, makan 3X sehari, Tempat penampungan bersi dan nyman, Dan terbaik di kelasnya se Jawa Timur. Anda boleh di kunjungi sewaktu – waktuKeunggulan PT= “X” sudah pernah kerja keluar negeri tanpa penampuang tinggal tunggu di PT=Selama anda di penampungan anda boleh di kunjungi keluarga + sahabat + teman jam bebasJika anda ingin mengunjungi dengan Detali Maka Bisa anda Klik Di bawa iniHONGKONG TAIWAN SINGAPURA MALAYSIA Syarat umum 1. KTP 2. KK 3. AKTA LAHIR 4. IJAZAH 5. SURAT IZIN KELUARGAInformasi Lebih Lanjut Silahkan langsung Telpon “Mas Ahmad Maimun” HP 0813 3237 9078 Simpati HP 0857 4948 4188 M3MAAF KAMI HANYA MELAYANI YANG SERIUS BUKAN ABAL – ABAL KARENA BANYAKNYA kerja hongkongtki hongkong lokerpusat informasi pjtki resmi ke hongkongkerja ke Hongkongpjtki resmi ke hongkongpusat informasi ke hongkongpjtki gratis ke hongkonghongkong tahun inigaji tki hongkong bulan inpjki resmi gratis hongkonglowongan kerja tkitkw hongkongGaji tkw hongkonggaji tki hongkongtki di hongkongtkw di Hongkong – pjtki resmi disnaker hongkong – Kami adalah salah satu Agen Resmi Kerja Hongkong Membuka Lowongan Kerja Ke Hongkong Bulan Ini. Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas. Sulitnya mencari pekerjaan di Indonesia tentu berdampak pada kesehatan mental, stress, tekanan mental dan bosan. Terutama bagi kalangan ibu rumah tangga. Sering kita melihat di media televisi, ibu rumah tangga yang uring-uringan dengan pasangan lantaran masalah ekonomi sehingga anak-anak menjadi tempat pelampiasan yang bahkan berujung pada hilangnya nyawa anggota menangani keadaan tersebut, banyak ibu-ibu yang nekad untuk bekerja ke luar negeri. Dengan harapan, dapat mengubah kehidupan rumah tangga yang lebih baik terutama untuk memmenuhi hak pendidikan Hong Kong merupakan salah satu negara yang masih banyak diminati oleh calon TKI. Melansir dari pada tanggal 23-01-2023, Hong Kong merupakan negara nomor satu dengan jumlah TKI sebanyak menyusul kemudian negara Taiwan yakni terdapat TKI. Menjaga orang tua merupakan salah satu job yang ditawarkan oleh negara Hong Kong selebihnya menjaga bayi dan anak, menjaga hewan piaraan seperti anjing Husky serta kucing. Tentu banyak yang penasaran berapa besaran gaji di Hong Kong yang membuat meraka betah dan bertahan hingga belasan tahun lamanya mengais rezeki di negeri dari bulan Januari 2022, pemerintah Hong Kong telah menetapkan besaran gaji TKI yakni sebesar HKD yang sebelumnya HKD Gaji penulis sebelum ada kebijakan kenaikan gaji,saat bekerja di Kwai Chung selama 2 kontrak yakni 4 tahun. Dokpri Besaran gaji tersebut jika dikonversikan ke rupiah tentulah sangat besar meskipun kurs cenderung naik turun. Jika kurs hari ini 1893 maka akan menjadi RP Namun demikian, gaji tersebut merupakan gaji kotor di mana kebutuhan hidup tidak bisa dihindari. Seperti membeli skin care, keperluan mandi, uang makan dan uang transportasi di saat libur, membeli paket data internet adalah mutlak kita keluarkan setiap sendiri, dalam setiap bulannya mengeluarkan HKD guna memenuhi keperluan sehari-hari termasuk refreshing salah satunya mengunjungi Sky 100 dan tempat wisata lainnya. Setelah kenaikan gaji ditambah dengan sulitnya mencari asisten baru yang mau tak mau majikan harus berani memberi gaji tinggi. Dokpri Mengingat setiap keluarga mempunyai kebutuhan yang berbeda, ada juga sebagian TKI yang mendapatkan gaji HKD jauh dari UMR. Rata-rata, mereka telah bekerja lebih dari 6 tahun dan job yang dikerjakan biasanya menjaga lansia yang sudah lumpuh sehingga harus mendapatkan perawatan extra misalnya tengah malam harus bangun menganti pampers maupun memberi obat dan lain sebagainya. 1 2 Lihat Worklife Selengkapnya – Para Tenaga Kerja Indonesia TKI yang bekerja di Hongkong biasanya mendapatkan gaji yang cukup menggiurkan. Namun, berapa sebenarnya gaji yang diterima oleh para TKI di sana? Simak informasi lengkapnya di sini. Bagaimana Sistem Penggajian TKI di Hongkong? Gaji TKI di Hongkong berbeda-beda tergantung pada sektor pekerjaan dan tingkat keahlian yang dimiliki. Sektor pekerjaan yang banyak diminati oleh TKI di Hongkong adalah pembantu rumah tangga, perhotelan, restoran, dan konstruksi. Dalam sistem penggajian di Hongkong, gaji TKI ditentukan berdasarkan jenis pekerjaan, jam kerja, hingga masa kerja. TKI di Hongkong juga mendapat tunjangan kesehatan dan asuransi karyawan dari majikan mereka. Berapa Besar Gaji TKI di Hongkong? Gaji TKI di Hongkong bergantung pada sektor pekerjaan yang dijalani dan tingkat keahlian yang dimiliki. Berdasarkan data yang dirilis oleh Kementrian Tenaga Kerja RI, gaji TKI di Hongkong untuk sektor pembantu rumah tangga berkisar antara HKD per bulan, sedangkan untuk sektor perhotelan dan restoran sekitar HKD hingga HKD per bulan. Namun, perlu diperhatikan bahwa gaji TKI di Hongkong tidak termasuk penghasilan tambahan seperti tips atau bonus dari majikan. Beberapa TKI di Hongkong juga mendapat tunjangan makan dan tempat tinggal dari majikan mereka. Bagaimana Cara Mendapatkan Gaji Sesuai dengan Perjanjian Kerja? Agar mendapatkan gaji sesuai dengan perjanjian kerja, TKI di Hongkong harus memahami dan mengetahui hak dan kewajibannya sebagai karyawan. TKI harus memastikan bahwa perjanjian kerja yang disepakati dengan majikan mencantumkan rincian gaji dan tunjangan yang akan diterima, serta hak-hak lain seperti libur dan cuti tahunan. Selain itu, TKI juga harus memastikan bahwa mereka bekerja sesuai dengan jam kerja yang telah disepakati dan tidak melebihi batas waktu yang diatur oleh pemerintah Hongkong. Jika ada masalah terkait gaji atau hak-hak lainnya, TKI di Hongkong dapat meminta bantuan dari agen tenaga kerja atau KJRI Hongkong. Bagaimana Tips Mengelola Gaji untuk TKI di Hongkong? Untuk mengelola gaji dengan baik, TKI di Hongkong sebaiknya membuat daftar pengeluaran dan membatasi pengeluaran yang tidak perlu. Sebaiknya juga mempertimbangkan untuk menabung sebagian dari gaji untuk keperluan darurat atau rencana masa depan. TKI di Hongkong dapat memanfaatkan aplikasi keuangan atau program pengelolaan keuangan untuk membantu mengatur dan memantau keuangan mereka. Selain itu, TKI di Hongkong juga dapat mempertimbangkan untuk mengikuti program kursus atau pelatihan untuk meningkatkan keahlian dan keterampilan mereka. Hal ini akan membuka peluang untuk mendapatkan pekerjaan dengan gaji yang lebih tinggi di masa depan. GAJI TKW HONGKONG TERBARU 2023 ⁉️ BERAPA GAJI TKI KERJA DI HONGKONG ?? REVIEW JUJUR Video Apa Itu TKI? TKI merupakan kepanjangan dari Tenaga Kerja Indonesia. Mereka yang bekerja di luar negeri dengan tujuan untuk mencari penghasilan yang lebih besar dari yang bisa didapat di Indonesia. Apa yang Menjadi Faktor Penentu Gaji TKI di Hongkong? Gaji TKI di Hongkong dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain Faktor Pengaruh Lokasi Kerja Bergantung pada daerah tempat kerja, gaji TKI bisa lebih tinggi atau lebih rendah dari rata-rata gaji yang biasa diterima oleh TKI di Hongkong. Bidang Pekerjaan Bidang pekerjaan juga menjadi faktor penentu gaji TKI di Hongkong. Ada beberapa bidang pekerjaan yang membayar lebih tinggi, seperti pekerjaan di bidang teknologi informasi dan keuangan. Pengalaman Kerja TKI dengan pengalaman kerja yang lebih lama umumnya akan mendapatkan gaji yang lebih tinggi di Hongkong. Berapa Gaji Rata-rata TKI di Hongkong? Berdasarkan data dari Konsulat Jenderal Republik Indonesia di Hongkong, gaji rata-rata TKI di Hongkong adalah sekitar HKD per bulan. Namun, gaji ini masih dapat bervariasi tergantung pada faktor-faktor yang sudah disebutkan di atas. Bagaimana Cara Mencari Pekerjaan Sebagai TKI di Hongkong? Ada beberapa cara untuk mencari pekerjaan sebagai TKI di Hongkong, antara lain dengan melalui agen tenaga kerja, mencari langsung melalui website lowongan kerja, atau melalui jaringan teman atau kenalan yang sudah bekerja di Hongkong. Bagaimana Prospek Pekerjaan untuk TKI di Hongkong di Masa Depan? Tingkat pengangguran di Hongkong relatif rendah, dan banyak sektor industri yang terus berkembang. Oleh karena itu, prospek pekerjaan untuk TKI di Hongkong diyakini akan terus terbuka luas di masa depan. Apa yang Harus Diperhatikan oleh TKI di Hongkong dalam Hal Hak-hak Kerja? TKI di Hongkong harus memahami hak-hak kerja yang mereka miliki sesuai dengan aturan dan peraturan yang berlaku di Hongkong. Hal ini termasuk di dalamnya hak atas upah, jaminan kesehatan, dan hak-hak lainnya. Bagaimana Cara Mengatasi Masalah yang Dihadapi oleh TKI di Hongkong? Jika TKI di Hongkong mengalami masalah dalam pekerjaan, seperti upah yang tidak dibayar atau permasalahan lainnya, mereka dapat menghubungi Konsulat Jenderal Republik Indonesia di Hongkong untuk mendapatkan bantuan. Dalam kesimpulan, gaji TKI di Hongkong tidak ditentukan secara pasti dan bergantung pada beberapa faktor seperti lokasi kerja, bidang pekerjaan, dan pengalaman kerja. Namun, prospek pekerjaan untuk TKI di Hongkong diyakini akan terus terbuka luas di masa depan Saya Eka Sulistiyana, seorang penulis blog pendidikan yang percaya bahwa pengetahuan adalah kunci untuk membuka pintu kesuksesan. Dalam tulisan-tulisan saya, saya berbagi informasi tentang berbagai topik pendidikan Saya Eka Sulistiyana, seorang penulis blog pendidikan yang percaya bahwa pengetahuan adalah kunci untuk membuka pintu kesuksesan. Dalam tulisan-tulisan saya, saya berbagi informasi tentang berbagai topik pendidikan Gaji Kerja TKW di Hongkong – Menjadi seorang pekerja imigran di luar negeri dari dulu hingga kini menjadi solusi memperoleh pekerjaan dengan upah minimum yang cukup besar sehingga banyak masyarakat yang tertarik menjadi tenaga kerja di luar negeri. TKW atau Tenaga Kerja Wanita ialah pekerja wanita yang bekerja di luar negeri. Secara awam banyak yang menduga menjadi TKW di luar negeri hanya bekerja sebatas pekerjaan rumah tangga seperti ART, tukang masak, tukang kebun, pengasuh bayi, anak, ataupun lansia. Padahal, banyak sektor-sektor yang berpeluang besar mempekerjakan tenaga kerja asing khususnya di Hongkong yang menerima para pekerja dari tanah air. Namun, istilah tenaga kerja di luar negeri tidak hanya diperuntukan untuk Wanita saja, lho. Tak jarang pula lelaki menjadi tenaga kerja di luar negeri. Umumnya, seorang yang bekerja di luar negeri lebih dikenal dengan TKI atau Tenaga Kerja Indonesia. Undang-undang tentang Tenaga Kerja di Luar Negeri Dalam Undang-Undang Nomor 39 Tahun 2004, TKI diartikan sebagai Warga Negara Indonesia yang telah memenuhi syarat untuk bekerja di luar negeri dalam hubungan kerja untuk jangka waktu tertentu dengan menerima upah. Selain itu, peraturan terbaru mengenai pengertian TKI terdapat pada Undang Undang Nomor 17 Tahun 2017 yang berbunyi pekerja migran adalah warga negara Indonesia yang akan, sedang, atau telah melakukan pekerjaan di luar negeri dengan menerima upah di luar wilayah Indonesia. Undang-undang Perlindungan TKI Pemerintah melalui atase kedutaan yang mewakili ketenagakerjaan di negara tujuan kerja TKI punya kewajiban untuk melindungi seluruh WNI yang bekerja di daerah tugasnya. Hal tersebut bertujuan untuk meminimalisir risiko buruk yang mungkin akan menimpa TKI yang sedang bekerja di luar negeri dan jauh dari keluarga di kampung halaman. Pembahasan mengenai perlindungan TKI awalnya diatur dalam Undang-Undang No. 39 Tahun 2004. Akan tetapi, saat ini peraturan tersebut terdapat pada Pasal 89a UU No. 18 Tahun 2017 terkait buruh migran Indonesia. Dalam undang-undang tersebut, telah ditetapkan bentuk perlindungan sebagai TKI yang sah. Jika Anda tidak mengikuti kriteria menjadi TKI, pastinya Undang-undang perlindungan di atas tidak berlaku. Berikut dua kebijakannya 1. Ketentuan untuk Pekerja TKI di Luar Negeri Pertama, apabila Anda hanya dikirim oleh perusahaan untuk bertugas ke luar negeri maka tidak dikategorikan sebagai Tenaga Kerja Indonesia. Begitu juga para pelajar, aparat sipil atau pengusaha asal Indonesia di luar negeri. Sebaliknya, TKI ialah mereka yang murni bekerja di luar negeri untuk pemberi kerja di sana. Awak kapal ABK dapat dikategorikan sebagai Tenaga Kerja Indonesia atau buruh migran Indonesia. 2. Ketentuan Perlindungan dan Pengawasan Kepada Pekerja Migran Kedua, perlindungan karyawan migran Indonesia merupakan hal terpenting. Pemerintah akan membantu menegakkan hak asasi manusia bagi TKI serta WNI. Selain itu, Anda juga dilindungi dari segi hukum, sosial dan ekonomi. Pengawasan perlindungan pada pekerja migran akan berjalan mulai dari sebelum, waktu bekerja dan setelah Anda bekerja. Sanksi yang dapat diberikan kepada pelanggar hukum berbentuk sanksi administratif hingga pidana. Perbedaan TKW dan TKI Tak jarang perbedaan antara TKI dan TKW acap kali sering dipertanyakan oleh khalayak umum. Sebenarnya, apa sih perbedaan antara TKI dan TKW secara spesifik? Simak perbedaannya melalui tabel berikut ini. PerbedaanTKWTKIPengertianTKW merupakan Tenaga Kerja Wanita. Dengan demikian, cakupannya lebih sempit karena hanya bermakna TKI yang memiliki jenis kelamin merupakan Tenaga Kerja Indonesia. Memiliki pengertian lebih umum karena menjangkau semua pekerja di luar negeri. Baik pria maupun PekerjaanTKW umumnya dengan TKI wanita yang bekerja di sektor informal. Sifatnya perseorangan dan tidak berbadan hukum sehingga lebih rentan dengan berbagai resiko biasanya bekerja baik dalam bentuk formal maupun informal. Lebih aman karena di bawah naungan perusahaan berbadan dan Bidang PekerjaanTKW memiliki bidang pekerjaan domestic worker seperti pengasuh bayi, pengasuh lansia, tukang masak, tukang kebun, dan TKI umumnya bekerja di semua bidang kerja mulai dari konstruksi, hospitality, pertambangan, transportasi, kesehatan, manufaktur, hingga yang berhubungan dengan rumah tanggaTabel perbedaan TKW dan TKI Maka dari itu, dapat disimpulkan bahwa tidak semua TKI adalah TKW, sedangkan semua TKW sudah dipastikan TKI. Pada dasarnya tenaga kerja di luar negeri akan tetap dilindungi oleh pemerintah. Syarat Menjadi TKI dan TKW di Hongkong Syarat menjadi calon Tenaga Kerja Indonesia atau Wanita yaitu berusia minimal 18 tahun. Berikut beberapa berkas yang harus dipersiapkan dan dilengkapi saat mendaftarkan diri menjadi TKI di luar negeri, yakni KTPIjazah TerakhirAkta KelahiranKeterangan Status PerkawinanKeterangan Izin Keluarga suami/istri/orang tua/waliSurat Kompetensi KerjaSurat Keterangan SehatPasporVisa KerjaPerjanjian KerjaKartu TKLN Kartu Tenaga Kerja Luar Negeri Perlu diketahui, pemberkasan dan syarat di atas bersifat wajib, apabila dokumen tersebut tidak lengkap maka Anda tidak bisa mendaftarkan diri dan berangkat menjadi TKI. Maka dari itu, segera melakukan pengurusan pemberkasan tersebut. Cara Menjadi TKW dan TKI di Hongkong Setelah mengetahui syarat kerja di Hongkong, apabila Anda tertarik untuk kerja di luar negeri menjadi TKI, segera daftarkan diri Anda melalui instansi resmi yang keabsahannya diakui pemerintah agar selama bekerja di luar negeri mendapatkan perlindungan diri. Simak langkah pendaftarannya berikut ini. 1. Persiapkan Diri Langkah pertama yakini diri sendiri apabila ingin bekerja di luar Negeri karena membutuhkan mental yang kuat. Setelah itu, mintalah restu dan izin dari pihak keluarga. Karena bekerja di negara aing, Anda wajib menguasai bahasa dan budaya dari negara yang dituju sebagai bekal utama dan memiliki skill yang mumpuni. 2. Mendaftar di Kantor Dinas Ketenagakerjaan atau Lembaga Penyalur Resmi Setelah siap, Anda dapat mendatangi dinas atau Lembaga penyalur tenaga kerja yang resmi untuk memperoleh informasi. Anda bisa mendatangi kantor Dinas Ketenagakerjaan paling dekat atau melalui kantor BLKLN, PPTKIS, atau lembaga resmi lainnya. Dengan mendaftar di lembaga resmi, Anda akan terjamin dan mendapatkan perlindungan yang sah oleh pemerintah. 3. Lengkapi Dokumen Persyaratan Setelah melakukan pendaftaran, segeralah urus segala dokumen persyaratan yang telah disebutkan di atas sebagai kelengkapan data yang wajib dipenuhi oleh para calon imigran. Hak TKI Menurut Konvensi ILO 189 Mengenai Pengupahan Upah minimum jika aturan upah minimum ada untuk pekerja lain Pasal 11.Pembayaran upah harus dilakukan secara tunai, langsung kepada pekerja, dan dalam jangka rutin yang tidak lebih lama dari pada satu bulan. Pembayaran dengan cek atau transfer bank apabila diperbolehkan oleh undang-undang atau kesepakatan bersama, atau dengan persetujuan pekerja.Pasal 12.Pembayaran dengan barang diperbolehkan dengan 3 syarat hanya proporsi terbatas dari total upah; nilai moneter adil dan wajar; barang atau jasa yang diberikan sebagai pembayaran dengan barang merupakan pemakaian pribadi oleh dan bermanfaat bagi pekerja. Ini berarti bahwa seragam atau perlengkapan pelindung tidak dianggap sebagai pembayaran dengan barang, tetapi sebagai peralatan yang harus disediakan oleh majikan untuk pekerja secara gratis untuk pelaksanaan tugas-tugas mereka.Pasal 12.Biaya yang dikenakan oleh agen ketenagakerjaan swasta tidak dipotongkan dari upah.Pasal 15. Gaji kerja Tenaga Kerja Indonesia jika dirupiahkan memang bernominal tinggi. Akan tetapi, hal tersebut sebanding dengan beban kerja, biaya hidup, dan risiko kerja di negara asing seorang diri. Menurut Ketua The Minimum Wage Commission gaji atau upah minimum buruh migran Hongkong akan naik HK$ 100 untuk kontrak yang ditandatangani pada atau setelah 1 Oktober 2016. Dengan demikian berarti termasuk upah untuk buruh migran yang termasuk MAW Minimun Allowed Wage naik 4,2% dari tahun lalu dari HK$ 4210 menjadi HK$ 4310 dan uang makan naik sebesar 4,2% dari HK$ 995 menjadi HK$ 1120 per bulan. Walaupun upah tersebut masih jauh dari tuntutan yang mencapai HK$ 5000 dan HK$ 1600 untuk tunjangan makan. PekerjaanGaji dalam Mata Uang HKGaji dalam Mata Uang Rumah TanggaHK$ 4630Mulai dari dari dan PerkebunanHK$8500Mulai dari dari 17100Mulai dari daya manusiaHK$11200Mulai dari 16000Mulai dari 16600Mulai dari 10700Mulai dari 15500Mulai dari dan JurnalistikHK$ 13400Mulai dari 12300Mulai dari 13400Mulai dari dan BudayaHK$ 12300Mulai dari 15500Mulai dari 13400Mulai dari 10700Mulai dari dan LogistikHK$ 12300Mulai dari 12300Mulai dari dan PendidikanHK$ 13400Mulai dari 9600Mulai dari 16000Mulai dari UmumHK$ 5300Mulai dari Gaji Kerja TKW dan TKI di Hongkong Akan tetapi, tabel di atas hanya bersifat gambaran pendapatan tiap bulannya. Pastinya tiap bidang, jabatan, instansi mempunyai aturan tersendiri terhadap gaji karyawan tenaga asingnya. Perhitungan tersebut berdasarkan kurs dollar Hongkong HK$ pada tahun 2022 sebesar Umumnya, tenaga kerja Wanita atau TKW akan mendapatkan potongan di awal waktu kerja selama 1-6 bulan pertama. Biasanya potongan tersebut sebesar 10% yang uangnya akan disalurkan kepada lembaga atau instansi penyalur pekerja tersebut sesuai dengan peraturan dari pemerintah Indonesia. Maka dari itu, perlunya dibaca secara teliti apa saja hak hak pekerja yang tercantum dalam kontrak kerja khususnya mengenai pengupahan. Karena selain mendapatkan gaji pokok atau pendapatan kotor, para pekerja juga mendapatkan uang makan, lembur dan cuti, serta transportasi. Sehingga rata-rata gaji pekerja Indonesia di Hongkong berkisar sampai per bulannya tergantung dari bidang dan jabatan pekerja tersebut. Apabila menjadi mengurus rumah tangga atau menjadi penjaga lansia, bila memiliki majikan yang baik TKW tersebut akan mendapatkan berbagai bonus tambahan lagi, lho. Sekian ulasan mengenai gaji kerja TKW di Hongkong. Semoga ulasan gaji kerja TKW di Hongkong ini dapat bermanfaat bagi para pembaca Baca juga Gaji Kerja di BUMN Mulai dari Sektor Keuangan hingga Pertambangan Gaji Kerja di Apotek Pengertian, Jenis, dan Kebijakan Pelayanan Farmasi Gaji Kerja di Hotel Berbintang 3,4,5 di Semua Bagian

berapa gaji tki di hongkong